生产主任(五险+节日福利+年终奖)
4000-8000元/月

节日福利 工作餐 年终奖 免费培训 晋升空间 满勤奖

工作性质 全职/兼职
工作区域 海东
工作年限 4年
已投简历 12人
职位类别 工厂工业 - 生产经理
招聘人数 10人
学历要求 高中
浏览次数 112人次
职位描述

1.贯彻执行本厂的各项生产管理制度,建立健全车间、全过程的生产管理。根据厂工作计划制定车间工作计划,明确责任与分工,做到事事有人管,人人有专责。实行科学管理和民主管理,不断提高车间生产管理水平,对车间工作全面负责。
2.对厂下达的生产指令,负责制定计划并组织车间实施。负责向车间各工序下达生产指令,并及时对车间工作进行全面总结和调整。
3.负责车间与其它部门的协调工作。
4.健全车间全面质量管理网络,明确各级人员质量责任,确保车间内全过程生产符合生产要求;并及时落实生产缺陷的整改措施与相关验证工作。
5.明确车间生产技术攻关课题,组织攻关试验和技术改造。提高车间技术、工艺、装备水平。
6.抓好各项基础性管理工作,组织车间员工进行生产培训与岗位操作培训、安全生产培训。
7.按月召开车间生产调度会,汇集、分析产量、质量完成情况,总结经验,解决问题,提出改进措施。
8.根据车间生产任务和特点,合理安排劳动组织和劳动定员。严格劳动纪律,充分调动各类人员的工作积极性。
9.检查与考核车间各项管理工作成效,保质保量完成各项生产任务和各项技术经济指标。
10.每批产品按产量和数量的物料平衡进行检查,如有显著差异,必须查明原因。
11.制定车间各工序产量定额与车间奖金分配方案,协助车间各类管理人员制订有关管理制度,并监督执行。
12.做好产品生产全过程的设备、原材料和中间产品等平衡工作,保证均衡生产。
13.搞好班组建设与班组管理,提高车间管理水平。
14.关心职工生活,维护职工正当权益,开展民主管理和合理化建议活动,调动职工的工作积极性。
15.加强生产过程中各类物料管理,降低物耗和能耗,以降低生产成本。


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